Novo-topchef fik 1,8 mio. kr. ekstra i lønpakken i 2022

Novo Nordisks administrerende direktør, Lars Fruergaard Jørgensen, kan glæde sig over en samlet årsløn på 60,1 mio. kr. for 2022.

Det inkluderer både fast løn, pension samt andre goder, bonus og aktiebaserede incitamentsprogrammer.

Dermed er den samlede lønpakke blevet øget med 1,8 mio. kr. fra 58,3 mio. kr. i 2021.

Det fremgår af Novo Nordisks aflønningsrapport, der er offentliggjort sammen med onsdagens årsregnskab.

Lars Fruergaard Jørgensen har for 2022 fået en grundløn på 17,1 mio. kr., pensionsudbetalinger på 1,7 mio. kr. og en kontant bonus på samlet 13,2 mio. kr.

Andre goder udgør 0,3 mio. kr., fremgår det af lønrapporten.

Dertil kan man lægge 27,8 mio. kr. i et langsigtet aktiebaseret incitamentsprogram.

I 2021 lød aflønningen på 16,7 mio. kr., en pension på 1,7 mio. kr. og en kontant bonus på samlet 12,6 mio. kr.

Andre goder udgjorde 0,3 mio. kr., og det langsigtede aktiebaserede incitamentsprogram til topchefen var i 2021 på 27,0 mio. kr.

.\\˙ MarketWire